怎么培养拓展基地自己的教官-武汉奥特拓展技术开发有限公司

拓展基地培养自己的教官可以按照以下步骤进行：

1. 确定拓展基地教官培训计划：根据拓展基地的具体情况，制定详细的教官培训计划，包括培训目标、内容、时间、方式等，明确教官需要具备的素质和能力。
2. 基础素质培训：包括拓展基地的基础知识、安全常识、应急处理能力等，可以通过理论授课、案例分析、实践操作等方式进行培训。
3. 专业技能培训：包括拓展基地项目的操作规程、技术要领、训练方法等，可以通过专业教练的指导、实践操作等方式进行培训。
4. 心理素养培训：包括心理适应能力、情绪管理能力、自我调节能力等，可以通过心理辅导、团队建设、拓展训练等方式进行培训。
5. 评估与反馈：对培训效果进行评估，及时反馈和总结，发现问题及时调整和改进，不断提高教官的素质和能力。

需要注意的是，教官的培养需要注重实践性和实效性，多给教官提供实践机会，让他们在实践中不断积累经验和提高能力。同时，也需要关注教官的成长和发展，提供良好的职业发展平台和激励措施，让教官有归属感和成就感。